Quand les fermes SharePoint sont en pré-production ou gérer par des équipes projet la phase de transition est souvent négligée ou retardée.
Cette étape implique un vrais plan de transition et des remédiations avec une documentation + formations précises afin de pouvoir "passer la main" aux autres équipes qui vont administrer ces fermes.
Les TIC doivent prendre en compte les facteurs humains, c'est la clef du succès...
Exemple de plan :
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Pierre Erol GIRAUDY
MVP SHAREPOINT
Président du Club UGSF
http://www.ugsf.fr
http://about.me/giraudyerol